対象
経営者・総務人事責任者
公開日
2026年1月7日
視聴時間
15分
概要
企業の競争力は「人材育成」にかかっています。OJTだけに頼る人材育成は限界があり、体系的な教育や仕組みづくりが不可欠です。本動画では、社員が成長を実感できるキャリア設計、評価・フィードバック制度、教育体系の整備など、育成力を高めるための実践ポイントを紹介します。
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大手食品メーカー勤務後、アタックス入社。中堅中小企業を対象に経営診断や人事制度設計運用・人材育成業務に従事。現在は、後継者育成、管理者教育、女性リーダー育成を中心に実践型の教育訓練・能力開発に特に注力。講演・セミナー実績多数。受講者との対話を通じて理解を深めていく迫力ある指導には定評がある。
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